Seminar Details
Konfliktmanagement und Kommunikationstraining
In jedem Seminar: Maximal 9 Teilnehmer
Seminarziele:
Die Teilnehmer werden mit verschiedenen Konfliktsituationen vertraut gemacht. Konstruktive Konfliktlösungen werden durch Gesprächs- und Moderationstraining anhand praktischer Beispiele trainiert. Sie erhalten ein Rüstzeug für den lösungsorientieren Umgang mit Konflikten.
Teilnehmer:
Das Seminar "Konfliktmanagement und Kommunikationstraining" wendet sich an Fach- und Führungskräfte aller Bereiche, die ihr Konfliktmanagement verbessern möchten, um schwierige Situationen konstruktiv zu gestalten.
Programmübersicht:
- Konfliktwahrnehmung
- Analyse von Konfliktsituationen
- Spezielle Konfliktsituationen im Führungsbereich
- Konflikt-Diagnose und Konflikt-Bewältigung
- Negative und positive Aspekte einer Konfliktsituation (Störfaktor oder fruchtbare Spannung?)
- Konfliktschaffendes und konfliktlösendes Verhalten
- Hilfreiche Gesprächsführungstechniken bei Konflikten
- Vermeidbare und nicht vermeidbare Konfliktsituationen
- Analyse konkreter Fälle aus der Praxis
- Konflikte in und zwischen Gruppen
- Organisations- und Strukturkonflikte
Seminarorte und -termine:
04.-05. Juni 2012, Hamburg
25.-26. Juni 2012, Münster
16.-17. Juli 2012, Hamburg
30.-31. August 2012, Münster
27.-28. September 2012, Münster
25.-26. Oktober 2012, Hamburg
05.-06. November 2012, Münster
03.-04. Dezember 2012, Hamburg
Seminarzeiten:
Beginn: 1. Tag, 10.00 Uhr
Ende: 2. Tag, 16.00 Uhr
Seminargebühr:
€ 980,-- (zzgl. MwSt.)
Im Preis inbegriffen sind ausführliche Arbeitsunterlagen sowie Pausengetränke und Mittagessen
Weiterführende Seminare:
Servicehotline
+49 251 202050
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